Образец трудовой договор и месячные премии

Образец трудовой договор и месячные премии

errecgy | | Комментарии 1 комментариев

Расставание с работниками по сокращению штата очень сильно отличается от обычной процедуры увольнения. Начисление персоналу дополнительных выплат и бонусов в соответствии с действующей в организации системой оплаты труда производится при условии наличия прибыли или положительного финансового результата экономической деятельности организации. Если конкретная трудовая функция связана с предоставлением компенсаций, льгот или накладывает ограничения, то наименование такой должности, профессии или специальности должно быть прописано так же, как в квалификационных справочниках. Одним из основных элементов системы премирования является показатель премирования, то есть результат производственной деятельности, достижение которого необходимо для Образец трудовой договор и месячные премии у работника права на получение премии.

Образец типового трудового договора с работником г. (скачать бланк)

Новые КБК на год. Новый расчет по взносам. Премии и компенсации 8 августа 8 августа. При увольнении работник вправе рассчитывать на компенсацию за дни неиспользованного отпуска. В этой статье вы найдете 12 примеров определения количества дней для подсчета компенсаций в различных ситуациях. Праздничные премии не связаны с результатами труда и не уменьшают облагаемую прибыль. Так полагают ревизоры, их мнение соответствует письму Минфина России от Выплаты при увольнении бывают разные.

Обязательной для всех является компенсация за неиспользованный отпуск. В статье как раз и пойдет речь о компенсации отпуска при увольнении — подскажем, какой код дохода в справке 2-НДФЛ ставить или не отражать эту выплату вовсе. В каждом субъекте РФ действуют свои правила предоставления льготы сельским педагогам. Причем Образец трудовой договор и месячные премии некоторых регионах порядок отличается от федерального. Подробности — в статье. Сроки выплаты премий оставьте прежними.

Выплачивать их до го числа следующего месяца включительно не обязательно. Чиновники согласились, что новые ограничения по зарплатным срокам премий не касаются. Трудовой кодекс не требует от компаний составлять положение о премировании.

Но безопаснее иметь такой документ. Во-первых, Образец трудовой договор и месячные премии практике трудовые инспекторы часто его требуют. Во-вторых, списать в расходы по налогу на прибыль сумму премий легче, когда есть регламентирующий эти выплаты документ.

В статье расскажем, как правильно составить положение о премировании работников и приведем его образец. Минфин и ФНС определились, какой день считать датой получения премий. От этой даты Образец трудовой договор и месячные премии крайний срок уплаты НДФЛ и записи в 6-НДФЛ.

Не запутаться помогут наши образцы и таблица. Расставание с работниками по Образец трудовой договор и месячные премии штата очень сильно отличается от обычной процедуры увольнения.

Рассмотрим, как правильно все оформить и рассчитаться с сотрудниками, не нарушив закон. Ребенок может учиться дома не только по состоянию здоровья, но и по желанию родителей. Такое образование называют семейным.

За такое обучение родителям положена компенсация обучения ребенка. Читайте, как нее получить. Чтобы сделать премию удобным инструментом для мотивации, определитесь, будет она входить в систему оплаты труда или. Этот пункт надо включить в положение о премиях. Читайте, как по всем правилам оформить локальный акт о Образец трудовой договор и месячные премии. Когда травмы на работе нужно расследовать?

Какие положены выплаты в связи с несчастным случаем на производстве? Что нужно, чтобы возместить расходы за счет ФСС? Ответы на вопросы - в статье Средний заработок для отпускных и больничных считают по-разному. Среди прочего разнятся правила, по которым учитывают премии. Разберемся, как влияют на больничное пособие годовые, квартальные, месячные и прочие премии Если бывший сотрудник компании обратится в суд и сможет доказать незаконность увольнения, его придется восстановить на работе и выплатить компенсацию за вынужденный прогул.

Сколько в этом случае придется заплатить? Простой в работе компании может случиться из-за работника, по вине самой компании или из-за внешних факторов. От того, кто окажется виновным, зависит, нужно Образец трудовой договор и месячные премии работнику что-то платить, а также алгоритм расчетов Если году планируете сокращение штата, не забудьте выплатить работникам выходное пособие исходя из среднего заработка.

В статье найдете формулу расчета, пример и другие подсказки. Сколько платить работникам за задержку заработной платы? Как определить период просрочки? Как считать компенсацию, если ставка рефинансирования менялась? Об этом - в статье Когда при расторжении трудового договора работнику компенсируют не только отпуск? Как выплаты при увольнении правильно посчитать, какие налоги начислить? Ответы на эти и другие вопросы вы найдете в статье Расскажем, какие компенсации положены работникам, что нужно, чтобы получить дополнительные деньги, и как компенсации сотрудникам Образец трудовой договор и месячные премии на бухгалтерский учет и налогообложение Обязательное бесплатное питание предусмотрено лишь для отдельных категорий персонала.

Кому-то питание предоставляют по инициативе компании. Как в обоих случаях Образец трудовой договор и месячные премии налоги и взносы и вести бухучет? Использовать личное имущество сотрудника можно не только на основании договора аренды, но и выплачивая специальную компенсацию.

Помимо компенсации ТК обязывает возместить сотруднику расходы, связанные с его эксплуатацией. Компенсация за использование автомобиля в служебных целях должна возмещать расходы на его эксплуатацию. Размер компенсации нужно обосновать, а выплату оформить приказом. Про документы и отражение в учете читайте в статье По общему правилу порядок выплаты годовой премии премии по итогам работы за год организация может прописать в трудовом или в коллективном договоре, в Положении об оплате труда или о премировании, а также в приказе на выплату премии ч.

В последний день работы уволенному сотруднику нужно выплатить зарплату. Но это правило касается обычных увольнений по собственному желанию, соглашению сторон. Если персонал сократили, выплаты в последний день работы - не окончательные Из этой статьи вы узнаете, в каком размере назначить выплату за вынужденный прогул, когда НДФЛ с таких выплат удерживает компания-наниматель, а когда этот налог должен платить сам работник.

Выходное пособие двухнедельный средний заработок выплачивается уволенным сотрудникам во многих случаях. Полный перечень таких ситуаций — в статьях Расскажем, как эти выплаты посчитать. Без выплаты компенсации увольнение по соглашению сторон теряет смысл. Размер этой выплаты оговаривается в специальном письменном соглашении.

И как начислять НДФЛ и взносы? Изучив эту статью, вы сможете с точностью до копейки определить, какую часть из выплаченных работнику премий можно учесть при расчете отпускных. Ни сотрудники трудовой инспекции, ни ревизоры из ФСС не смогут придраться к вашему расчету. При расчете отпускных учитывайте премии, предусмотренные системой оплаты труда. Берите суммы, которые были начислены сотруднику в течение расчетного периода. Исключение составляют годовые премии. В составе среднего заработка за расчетный период их нужно учесть независимо от даты начисления.

Когда сотрудник использует для служебных целей личное авто, компания должна компенсировать износ машины и расходы на обслуживание. Рассмотрим варианты в статье.

Какими документами оформляют компенсацию за использование личного имущества в служебных целях? Нужно ли менять трудовой договор? Влияет ли компенсация за имущество работников на НДФЛ, страховые взносы и налог на прибыль? Посмотрите частые ошибки при расчете отпускных, которые допускают бухгалтеры.

Проверьте свои расчеты, чтобы не было споров с работниками. Не всем компаниям нужен собственный автопарк. Иногда дешевле и удобнее арендовать транспортные средства у своих Образец трудовой договор и месячные премии или платить им компенсацию за использование автомобиля в служебных целях. Так все-таки аренда или компенсация? Увольнение по соглашению сторон - самый выгодный вариант и для компании, и для работника. Расскажем почему, а также о том, как посчитать отступные и составить соглашение, а затем начислить НДФЛ и взносы с выплаченных уволенному работнику сумм Возможно, уже в IV квартале года задерживать зарплату станет накладнее.

Минимальная денежная компенсация удвоится. Какую сумму получат работники, Образец трудовой договор и месячные премии как ее учесть при налогообложении и начислении взносов, расскажем в этой статье Начислять ли работникам компенсацию, если компания задержала зарплату не по своей вине?

Как такую компенсацию посчитать? Удерживать ли с компенсации НДФЛ, платить ли страховые взносы? Как компенсацию за задержку зарплаты отразить в учете Можно ли лишить премии сотрудника, если он постоянно опаздывает?

И как оформить случаи депремирования работников? Об этом читайте в данной статье. Выплачивать ли средний заработок сокращенному пенсионеру, если он так и не найдет работу за третий месяц после увольнения? Справку из службы занятости гражданин то предоставит. Но разве можно пенсионера считать безработным? Образец трудовой договор и месячные премии судей на этот счет расходятся Минобрнауки России признало категории педагогических работников, полученные крымскими учителями до вхождения Крыма в состав России.

Так как образовательные организации нередко нанимают сотрудников из других регионов, рассмотрим налоговые последствия компенсации затрат по переезду. Арбитры указали, что Образец трудовой договор и месячные премии, выплаченная работнику по итогам конкурса за счет спонсорских средств, в базу по страховым взносам не включается постановление ФАС Волго-Вятского округа от 16 мая г.

Из этой статьи вы узнаете, достаточно ли путевого листа, чтобы подтвердить использование машины, можно ли поставить к вычету НДС, переплаченный в прошлом квартале, включать ли в расходы отступные при увольнении сотрудника, и оплачивать ли командировку из одного офиса компании в другой Чиновники ФСС РФ отказали компании в возмещении пособий. И все потому, что она платила страховые взносы с компенсаций за разъездную работу хотя и не должна была и учитывала компенсации при расчете больничных.

Можно ли что-то предпринять, узнаем у инспекторов соцстраха и независимых экспертов Сотрудник, которому работодатель оплачивает обучение, должен возместить часть стоимости образования, если досрочно увольняется из компании. Как Образец трудовой договор и месячные премии такую компенсацию - в этой статье.

Облагаются ли выплаты бывшим сотрудникам страховыми взносами? Обязательно ли обосновывать размер компенсации сотруднику? Нужно ли платить страховые взносы с аванса подрядчику? И является ли прощенный работнику долг выплатой в рамках трудовых отношений? Годовые премии, выплаченные сотрудникам, можно признать в налоговом учете только при соблюдении ряда условий.

В противном случае споров с инспекторами организации не избежать. А правильно учесть и документально оформить выплату премий поможет наш материал Мы рассмотрели арбитражную практику сибирских округов по спорам из-за компенсаций, которые выплачивали компании.

За последние полгода судьи рассмотрели всего три спора, которые мы и приводим в обзоре. Компании одержали две победы. За сверхурочную и ночную работу во время командировки надо доплатить сотруднику. Это впервые официально подтвердил Минтруд России в письме от Какие нужно оформить документы, если сотруднику организации было решено выплатить премию к юбилею?

Облагается ли премия к юбилею НДФЛ и страховыми взносами во внебюджетные фонды? И как она влияет на средний заработок для отпускных? Работникам компании, которые трудились во вредных условиях, компания вместо питьевого молока выдавала сгущенку. Со стоимости сгущенки не платили страховые взносы, считая ее равноценной заменой питьевому молоку.

Чиновники ПФР доначислили компании взносы, но суд их не поддержал Каким работникам положена компенсация расходов на проезд в отпуск и обратно? С какой периодичностью ее выплачивают, когда и в каком размере выдают? Какие именно расходы компенсируются? Облагается ли подобная компенсация НДФЛ и страховыми взносами? Об этом — в статье Занятым на работе с вредными и опасными условиями труда, можно увеличить продолжительность рабочей недели с 36 до 40 часов.

Раньше это было прямо запрещено для работников из списков 1 и 2. Теперь с согласия сотрудника полную неделю можно вписать в трудовой договор и сразу установить компенсацию. Мы обобщили арбитражную практику Северо-Западного округа по спорам о необходимости перечисления взносов с различных выплат сотрудникам. За последние полгода судьи рассмотрели 13 дел, из которых девять остались за компаниями, а четыре — за контролерами. Работнику, имеющему ребенка-инвалида, компания предоставляла, дополнительные оплачиваемые выходные дни.

На сумму среднего заработка, начисленного за время дополнительного отдыха, страховые взносы не начислялись. Однако чиновники соцстраха решили, что взносы нужно платить. Подробности — в статье Трудинспекторы стали требовать проведения предрейсовых медицинских осмотров сотрудников, если они используют свою машину в служебных целях и получают компенсацию. Чтобы избежать дополнительных расходов, можно заменить компенсацию другими выплатами.

Ведь оформить использование машины можно тремя способами. Налоговый инспектор отвечает на вопросы о том, когда дорожные штрафы облагаются НДФЛ, каким документом подтверждать размер компенсации за Образец трудовой договор и месячные премии, можно ли зачесть на будущее переплаченный по ошибке НДФЛ, и как этот налог должен возвращать иностранный работник Образец трудовой договор и месячные премии России пришел к выводу, что если работник водит машину по доверенности, с компенсации за использование транспорта в служебных целях необходимо платить страховые взносы.

О том, стоит ли следовать рекомендациям чиновников, и как подобная компенсация влияет на налогообложение, — наша статья Согласно действующему законодательству, работникам, чей труд связан с разъездами, компенсируются дополнительные расходы.

Но какую работу считать разъездной, нигде не уточняется. Чтобы возмещение затрат было обоснованным, нужно прописать его порядок и размеры. Как при этом не допустить типичных ошибок? Каким образом в организациях должны оформляться разовые премии? Влияют ли разовые премии на средний заработок персонала?

Как премии работникам отражать в бухгалтерском учете, и при каких условиях они уменьшает налогооблагаемую Образец трудовой договор и месячные премии Из этой статьи вы узнаете, предоставлять ли на Крайнем Севере дополнительный отпуск совместителям, положена ли компенсация за проезд на отдых во время отпуска по уходу и при Образец трудовой договор и месячные премии с последующим увольнением, и сколько платить женщинам, которым на Севере не установлен сокращенный режим Любого сотрудника призывного возраста, не служившего в армии и состоящего на воинском учете, могут забрать на военную службу.

В этом случае человека придется освободить от работы для прохождения медкомиссии и явки на призывную комиссию, а годный к службе в армии персонал нужно будет уволить Когда вводится суммированный учет рабочего времени? Как оформить переход на суммированный учет рабочего времени? Сколько платить персоналу при суммированном учете рабочего времени за выходные, ночной труд и сверхурочные? Обо всем этом вы узнаете из нашей статьи На какую компенсацию вправе рассчитывать сотрудники компании, в трудовой договоре с которыми — ненормированный рабочий день?

Можно ли заставить работников трудится в выходной? Кто — сотрудник или наниматель — должен доказывать переработки? Разберем эти вопросы, учитывая судебную практику Междувахтовый отдых работника отпуском не является. Что же такое междувахтовый отдых? Каким работникам он полагается, и как его компания должна оплатить? Каким образом уволить работника в период междувахтового отдыха? Ответы на эти вопросы - в нашей статье Арбитры обратили внимание нанимателей, что никто из работников, уволенных в связи с ликвидацией компании, не может быть лишен гарантий в виде выплаты выходного пособия, в том числе пенсионеры.

Правила расчета и выплаты выходного пособия разберем в этой статье Суд подтвердил, что единовременные вознаграждения недобросовестным работникам можно не выплачивать, дополнительные отпуска за вредную работу положены тем, кто упомянут в законе, а заявление о продлении отпуска по уходу за ребенком с 1,5 до 3 лет не могут не принять Многим компаниям с сезонностью работы, например, турфирмам, приходится работать даже в праздники и свои выходные.

При этом руководству нужно правильно оформить такую работу, а бухгалтеру оплатить. Как это сделать, читайте в статье. Чиновник Минздрава России разъясняет, каким образом учитывается годовая премия при расчете отпускных, исключаются ли из среднего заработка командировочные и как проиндексировать отпускные при повышении окладов в компании и в ее отдельных подразделениях Как Образец трудовой договор и месячные премии записи в трудовой книжке, а при необходимости исправлять их?

Когда договор с директором становится бессрочным, и можно ли впоследствии ограничить его срок? Что нужно, чтобы повысить премии отдельным работникам? И обязательно ли возмещать расходы на фитнес? Узнаем в Роструде В связи с кризисом зарплата большинства менеджеров падает. Ведь, как правило, она устанавливается в процентах от продаж. Чтобы поощрить работников, которые приносят компании неплохую прибыль, руководство может выплатить им разовую премию.

Как платить налоги с такого вознаграждения, разбираемся в статье. Налог на доходы сотрудников с премий надо удерживать при окончательном расчете за месяц. То есть в то же время, что и НДФЛ с заработной платы. Образец трудовой договор и месячные премии налоговики могут посчитать.

И оштрафовать компанию, когда Образец трудовой договор и месячные премии удержала налог в момент выплаты премии. Однако решение ИФНС можно оспорить. И судьи встанут на сторону компании. Прошлым летом Минтруд включил расходы на фитнес для работников в перечень мероприятий по улучшению условий труда. Новый перечень утвердил приказ Минтруда России от С тех пор небольшая поправка успела обрасти мифами. Учесть можно лишь те бонусы, которые относятся к оплате труда. То есть стимулирующие выплаты, зависящие от стажа, оклада и результатов работы, а не от красных дней календаря.

Если вы планируете выдать работникам крупные премии, советуем прочитать, как составить правильный приказ о премировании. Налоговые инспекторы согласились, что компенсация, выплачиваемая работодателем при нарушении установленного срока выплаты заработной платы и оплаты отпуска, освобождается от НДФЛ.

А вот в отношении взносов на обязательное страхование чиновники не так лояльны. Какие для вахтовиков предусмотрены гарантии и компенсации? Нужно ли руководствоваться советскими нормами? Может ли компания учесть при налогообложении прибыли расходы на доставку вахтовиков? Облагаются ли компенсации вахтовикам НДФЛ? Ответы на эти вопросы — в статье Если компания по своей инициативе организовала доставку работников к месту вахты либо оплачивала их расходы на проезд, чиновники потребуют начислить НДФЛ и страховые взносы.

Стоит ли спорить с проверяющими? Какие условия нужно соблюсти, чтобы списать компенсацию на проезд вахтовиков в налоговом учете? Если Образец трудовой договор и месячные премии по случаю профессиональных праздников не связаны с производственными результатами, то они не признаются в качестве расходов, уменьшающих налоговую базу по прибыли.

Такой вывод специалисты Минфина сделали в своем письме. В некоторых случаях с выплачиваемой юбиляру премии компании не придется начислять страховые взносы в фонды, если, например, оформить ее как материальную помощь постановление Арбитражного суда Поволжского округа от 26 сентября г.

Единовременные выплаты работникам при предоставлении им ежегодного отпуска могут быть учтены при налогообложении прибыли в составе расходов на оплату труда письмо Минфина России от 2 сентября г. Какие для этого должны соблюдаться условия? Оплата компанией абонементов в физкультурно-оздоровительный комплекс на основании коллективного договора не относится к стимулирующим Образец трудовой договор и месячные премии работникам.

Значит, на такие суммы не начисляются страховые взносы. А какие платежи являются стимулирующими и входят в оплату труда? Спорт теперь официально относится к мероприятиям по улучшению условий и охраны труда.

Поэтому работники стали обращаться к руководству с просьбой оплатить абонементы в фитнес-центры. Обязан ли работодатель это делать? И как Образец трудовой договор и месячные премии на фитнес влияют на налогообложение и уплату страховых взносов? Решили компенсировать работникам расходы на проезд, но с разъездным характером труда и с командировками это не связано.

Будет ли обоснованным включение компенсации в расходы на оплату труда? Образец трудовой договор и месячные премии ежемесячно издавать приказы на данную выплату, следует ли облагать ее НДФЛ и страховыми взносами?

Затраты компании на выплату работникам вознаграждений за выслугу лет могут быть учтены при исчислении налога на прибыль. Но лишь в том случае, если соблюдаются определенные условия. Что это за условия, и в каких ситуациях отражать вознаграждения в налоговом учете ИФНС не позволяет? Какими бывают надбавки к зарплате? Как различные виды надбавок к зарплате учитываются при налогообложении и начислении страховых взносов? Есть ли шансы у работника отстоять свои права, когда установленные надбавки не выплачиваются, снижаются или вообще отменяются?

Эта статья о том, как по всем правилам выплачивать компенсации за неиспользованные отпуска. Вы узнаете, когда отпуск можно заменить компенсацией? Какие документы нужно оформить и как учесть компенсацию в расходах и нужно ли платить с нее НДФЛ и страховые взносы.

Читайте обзор интересных судебных решений по налоговым спорам. Выводы судов и аргументы сторон могут оказаться полезными для многих налогоплательщиков в споре с инспекцией. Что нужно, чтобы не платить НДФЛ с компенсации за использование в служебных целях личного имущества? Необходимы ли путевые листы по автомобилям сотрудников?

Когда можно списать расходы на доставку сотрудников до места работы, и нужно ли им платить НДФЛ? Об этом и многом другом вы узнаете в статье Календарь бухгалтера на год.

Изменения в налоговом законодательстве с 1 июля года. Теперь главбухов и финдиров смогут привлекать к субсидиарной ответственности. Поправки, которые изменили трудовые отношения. Производственный календарь на год. Образец трудовой договор и месячные премии кодов бюджетной классификации КБК на год.

Учетная политика Вебинары Новые КБК на год Расчетчик зарплат Новый расчет по взносам Высшая школа Главбуха. Как изменились проверки налогов и взносов. Отчетность по взносам и стажу. Отчетность за I квартал года и пояснения по. Как считать отпускные и налоги с них в году. Онлайн-кассы с 1 июля года. Вся первичка для списания ГСМ. Сроки и порядок хранения первички.

Темы поиск по сайту Меню О журнале Рекламодателям Обратная связь Контакты Подписка. Разработка сайта — AGIMA. Изменения в налоговом законодательстве с 1 июля года Изменения в ТК РФ с 29 июня года ОКВЭД - КБК на год Производственный календарь на год Пример заполнения 6-НДФЛ в году Расчет 4-ФСС в году Сроки сдачи отчетности в году Расчет по страховым взносам в году Образцы платежных поручений в году Пособия в году НДС Налог на прибыль НДФЛ Страховые взносы Путевой лист Все тем Рейтинг бухгалтеров Семинары Опросы Тесты.

Видео Образец трудовой договор и месячные премии

Как составить трудовой договор

Влияют ли разовые премии на средний заработок персонала? Как дополнительные можно указывать другие условия, которые не Образец трудовой договор и месячные премии ухудшать положение работника по сравнению с нормами действующего законодательства. Перечень условий, при наличии которых премия не назначается либо снижается. При этом выходное пособие, выплачиваемое в день увольнения, надо рассчитывать за рабочие дни, приходящиеся на первый месяц после дня увольнения. Малый бизнес пользуется повышенным вниманием чиновников и депутатов. Кодексы РФ Поиск документа Судебная практика Консультации минфина. Мы выяснили, что из себя представляет этот документ, кому его можно использовать и как его правильно заполнить.